會(huì )議總結了2009年合理化建議及應用技術(shù)創(chuàng )新工作，并對2010年的工作任務(wù)進(jìn)行了部署。2009年，在各直屬工會(huì )和各級黨政領(lǐng)導的重視與支持，廣大職工的積極參與下，共收到上報合理化建議212件、應用技術(shù)創(chuàng )新成果10項，這些建議和成果在促進(jìn)企業(yè)管理、發(fā)展等各方面發(fā)揮了積極作用，充分體現了公司民主管理的生機。合理化建議與應用技術(shù)創(chuàng )新工作重在組織，貴在堅持，活在創(chuàng )新，2010年要進(jìn)一步提高思想認識，增強活動(dòng)的群眾性，注重質(zhì)量，加強建議處理。會(huì )議還對2008-2009年度公司6項應用技術(shù)創(chuàng )新成果、2009年度公司13項優(yōu)秀合理化建議分別進(jìn)行了表彰。
楊丙炎在會(huì )議總結中充分肯定了合理化建議和應用技術(shù)創(chuàng )新工作在過(guò)去一年中取得的成績(jì)，并向各直屬工會(huì )表示感謝。針對2010年新的工作要求，他指出，合理化建議是一項長(cháng)期的活動(dòng)，是員工參與民主管理的一種有效形式，各直屬工會(huì )要高度重視，認真組織；引導廣大職工為改革發(fā)展多提建議，建議的重心應立足生產(chǎn)，著(zhù)力于促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、提高管理；同時(shí)要主動(dòng)提高建議的質(zhì)量，努力做到一事一議，建議、內容、措施具體，便于相關(guān)部門(mén)回復和解決。對于應用技術(shù)創(chuàng )新工作，要引導大家注重創(chuàng )新，要懂得如何在工作中發(fā)掘創(chuàng )新；要把握創(chuàng )新成果的申報要求，在申報中尤其要注意發(fā)掘成果的創(chuàng )新點(diǎn)在哪，實(shí)際應用效果如何，獲得經(jīng)濟效益如何，查詢(xún)是否專(zhuān)利等四個(gè)要素。
會(huì )議還就職工之家建設、企務(wù)公開(kāi)等工作進(jìn)行了部署。